La fonction RH n’est pas reconnue depuis longtemps comme une fonction à part entière ; elle a longtemps souffert de n’être qu’une fonction transversale, très […]
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La gestion des ressources humaines représente une lourde charge de travail, même si l’entreprise n’a qu’un salarié. C’est une fonction polyvalente qui ne s’invente pas. Plus l’entreprise […]
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